Ungleiche Bezahlung – so vermeiden Sie Risiken in Ihrem Unternehmen - Team Unger Vertriebstraining & Vertriebsberatung

Ungleiche Bezahlung – so vermeiden Sie Risiken in Ihrem Unternehmen

Jemand kündigt. Ersatz muss schnell her. Ein Bewerber passt auf die Stelle, aber er fordert mehr Gehalt, als seine Kolleginnen verdienen – und bekommt den Job zum höheren Lohn als

0 Kommentare

Einen Kommentar abschicken

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert

Leitfaden Einwandbehandlung

24 Seiten geballte Einwandbehandlung. Der Leitfaden für höhere Umsätze.
Kostenlos herunterladen

Neueste Beiträge

Mentale Gesundheit: Neuer Fokus im erfolgreichen Vertrieb

Mentale Gesundheit: Neuer Fokus im erfolgreichen Vertrieb

Die Bedeutung mentaler Gesundheit im Vertrieb In der heutigen Geschäftswelt steht die mentale Gesundheit von Mitarbeitern, insbesondere im Bereich Vertrieb und Verkauf, zunehmend im Mittelpunkt. Die Arbeitslast, der Stress und das schnelle Tempo in diesen Rollen...

Wahlprogramme: Auswirkungen auf die deutsche Geschäftswelt

Wahlprogramme: Auswirkungen auf die deutsche Geschäftswelt

Politische Vorschläge zur Verbesserung der Geschäftswelt Im Vorfeld einer Bundestagswahl erheben acht wichtige politische Parteien Deutschlands ihre Wahlprogramme und versprechen eine verbesserte Geschäftswelt für Unternehmer und Unternehmerinnen durch gezielte...

Gut gemeinte Maßnahmen: Der Kobra-Effekt im Vertrieb

Gut gemeinte Maßnahmen: Der Kobra-Effekt im Vertrieb

Der Kobra-Effekt und seine Bedeutung im Vertrieb Der sogenannte Kobra-Effekt repräsentiert ein Phänomen, bei dem gut gemeinte Maßnahmen zu schlechteren Umständen führen, also eine Verschlimmbesserung hervorrufen. Ursprung ist eine Episode aus der britischen...