Worum geht es?

Vertriebsprofis sollten sich mit dem Konzept des „Work-Life-Blending“ vertraut machen, eine moderne Arbeitsmethode, die Arbeit und Privatleben so weit miteinander vermischt, dass sie nahtlos ineinandergreifen. Mit „fließenden“ Grenzen ermöglicht „Work-Life-Blending“ Mitarbeitern, ihre Arbeit an ihre spezifischen Lebensumstände anzupassen und auf eine neue Art und Weise zu gestalten.
Dieser Ansatz hat jedoch sowohl Vor- als auch Nachteile. Auf der einen Seite bietet er Flexibilität und Freiheit, was die Arbeit viel weniger stressig macht und zu erhöhter Kreativität führt. Auf der anderen Seite birgt er auch die Gefahr, dass die Abgrenzungen zwischen den privaten und beruflichen Bereichen verwischt werden und eine kontinuierliche Verfügbarkeit erwartet wird.

Die Autorin teilt ihre persönliche Erfahrung als Mutter und Berufstätige, die Arbeit und Privatleben auf diese Weise vermischen kann. Sie beschreibt, wie sie ihre Arbeit in den Alltag ihrer Familie integrieren kann und ihrer Familie, insbesondere ihren Kindern, mehr Aufmerksamkeit schenken kann. Darüber hinaus kann sie ihre Arbeit jederzeit erledigen, um ihre kreativsten Momente optimal zu nutzen.

Allerdings weist sie auch auf einige Herausforderungen und Nachteile des Work-Life-Blending hin. Für die effektive Umsetzung müssen verschiedene Bedingungen erfüllt sein, wie beispielsweise die Fähigkeit, sowohl abends als auch tagsüber abschalten zu können, feste Vereinbarungen mit der Familie, gute organisatorische Fähigkeiten und eine flexible Arbeitszeitsoftware.

Zusammenfassung

• „Work-Life-Blending“ ist eine Arbeitsmethode, die Arbeit und Privatleben ineinandergreifen lässt, und bietet damit eine enorme Flexibilität.
• Dieser Ansatz kann jedoch potenziell zur Ablenkung und Überarbeitung führen, da die Grenzen zwischen Arbeits- und Privatleben verschwimmen.
• Für eine effektive Umsetzung des Work-Life-Blending sind verschiedene Voraussetzungen erforderlich, darunter die Fähigkeit, abzuschalten, klare Absprachen mit der Familie und gute Organisationsfähigkeiten.

Was Vertriebsprofis wissen sollten

Vertriebsprofis sollten den Wert und die möglichen Herausforderungen des Work-Life-Blending anerkennen und überprüfen, ob dieses Konzept zu ihrem persönlichen und beruflichen Leben passt. Einfach gesagt, es geht darum, einen Weg zu finden, Arbeit in Ihr Leben zu integrieren, statt sie zu trennen. Es ist jedoch wichtig, klare Grenzen und Vereinbarungen festzulegen, sowohl mit sich selbst als auch mit der Familie, um sicherzustellen, dass nicht konstant gearbeitet wird und es genügend Zeit für Erholung und Entspannung gibt. Diese Methode verlangt auch ein hohes Maß an Selbstorganisation und gegebenenfalls Flexibilität vom Arbeitgeber. Aber wenn es richtig gemacht wird, kann Work-Life-Blending zu einer produktiveren und erfüllenderen Arbeitsweise führen.

Diese Zusammenfassung basiert auf dem Beitrag „Dass man am Ende nur noch arbeitet, ist eine echte Gefahr“
Quelle: impulse