Future of work: Remote Arbeitskonzepte erweitern den Talente-Pool für Unternehmen

Seit Jahren stellt der andauernde Fachkräftemangel Personalverantwortliche auf eine harte Probe. Die Gründe sind hinlänglich bekannt: demographischer Wandel, regionaler Strukturwandel und das schwindende Interesse an traditionellen Ausbildungsberufen führen dazu, dass

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Philipp Zurr

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