Was sind die rechtliche Vorgaben zum Kündigungsschutz für Schwerbehinderte?
Der allgemeine Kündigungsschutz für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ohne Behinderung wird im Kündigungsschutzgesetz (KSchG) geregelt. Führungskräfte und Personaler sind mit den Vorgaben

Wachsam gegen Cyberangriffe im Unternehmen werden
Ein wachsendes Risiko: Die Top-Fallen für Unternehmen im Internet Angesichts der sich ständig verschärfenden Bedrohungslage durch Cyberangriffe sind Unternehmen gefordert, sich intensiv mit den Risiken auseinanderzusetzen. Der Digitalverband Bitkom berichtet in seiner...
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